Agir pour l’inclusion
La Direction des Ressources Humaines adresse les sujets liés à l’Inclusion et la Diversité et toutes nos offres d’emploi sont ouvertes...
Améliorer la santé au travail
Le Groupe Filhet-Allard attache un soin particulier à la santé de ses collaborateurs en prenant des mesures destinées à limiter,...
Faciliter la vaccination et le dépistage
La prévention contre la grippe
Chaque année, nos collaborateurs sont invités à se faire vacciner contre la grippe...
Une salle de sport sur le campus de Mérignac
Sur son campus de Mérignac, les collaborateurs de Filhet-Allard disposent d’une salle de sport entièrement...
Lutter contre les discriminations
Tous nos collaborateurs suivent une formation obligatoire sur la lutte contre les discriminations et l’égalité femmes-hommes,...
Déconnecter sur son lieu de travail
Chaque site dispose d’espaces de détente conviviaux, propices à la pause et à la déconnexion, comme des espaces de...